Mission
We firmly believe in human relationships and cooperation between colleagues and different work settings.
Our goal is to maintain and reinforce this way of working, because we believe that mutual cooperation is the basis of lasting working relationships.
Our ideals mean we don’t look at the competition, but focus only on ourselves in a quest for ongoing improvement, adaptation and renewal in line with market needs.
Sostenibilità
Crediamo nel poter diventare sempre di più un'impresa “sostenibile”, che mira alla soddisfazione dei bisogni delle generazioni di oggi senza compromettere la possibilità delle generazioni future.
Il nostro obbiettivo con il tempo è raggiungere e integrare nel nostro modello di business queste tre dimensioni:
Sostenibilità sociale: la sostenibilità riguarda anche la società e le persone. Le aziende realizzano la sostenibilità sociale garantendo giustizia e uguaglianza nel trattamento dei dipendenti, bandendo ogni forma di discriminazione. Significa creare delle condizioni di sicurezza sul posto di lavoro e instillare un senso di appartenenza in chi lavora.
Sostenibilità economica: La sostenibilità economica è la capacità creare valore attraverso la produzione di oggetti o servizi in grado di migliorare la vita delle persone, unendo gli aspetti economico-finanziari alle sopracitate dimensioni di sostenibilità sociale e ambientale.
La sostenibilità è una vision, che mette al centro le azioni, i comportamenti e le scelte di sviluppo focalizzate non solo sui problemi a breve termine ma anche, e soprattutto, su quelli a lungo termine. L’oggi e il domani sono legati in modo indissolubile: non possiamo prescindere dal fatto che quello che facciamo oggi avrà conseguenze future a livello globale.
Il nostro obbiettivo con il tempo è raggiungere e integrare nel nostro modello di business queste tre dimensioni:
Sostenibilità ambientale: questo aspetto è legato alla tutela dell’ambiente. Molto spesso questo, per le aziende, si traduce in una riduzione dell’impatto ambientale nelle fasi produttive e nell’attenzione sul consumo delle risorse naturali.
Sostenibilità sociale: la sostenibilità riguarda anche la società e le persone. Le aziende realizzano la sostenibilità sociale garantendo giustizia e uguaglianza nel trattamento dei dipendenti, bandendo ogni forma di discriminazione. Significa creare delle condizioni di sicurezza sul posto di lavoro e instillare un senso di appartenenza in chi lavora.
Sostenibilità economica: La sostenibilità economica è la capacità creare valore attraverso la produzione di oggetti o servizi in grado di migliorare la vita delle persone, unendo gli aspetti economico-finanziari alle sopracitate dimensioni di sostenibilità sociale e ambientale.
History
1997
The brainchild of Ernesto Bottini
Edilricambi was founded in January 1997, the brainchild of Ernesto Bottini, who used his 30 years of experience gained in the field of sales and production of parts for construction machinery to get the business off the ground.
Tino, as Ernesto was known, rented a warehouse in Via Milano in Soresina and set up a small company supplying and manufacturing accessories for construction machinery, in an environment characterised by hospitality and friendliness.
Thanks to the family’s ongoing commitment, professionalism and support, the business was expanded to meet customer demands.
2003
The new headquarters in Via Inzani
In 2003, needing to expand to include new machinery, Tino started building his own new premises, so the company moved permanently to Via Inzani 19.
2009
Damiano Bottini joins the company
In 2009, his son Damiano joined the company as a factory worker.
As the years went by, as he gained experience, he was able to make an important contribution in terms of innovation. This lead to an increase in contract milling and turning work.
2020
Reshaping
In 2020, Damiano took over the management of the company. He immediately decided to reshape the business, hiring new workers and purchasing specific technologically advanced machinery to meet market demands.
2022
Edilricambi srl comes to life
In 2022, thanks to ongoing internal growth and the important work input from the team, Edilricambi became a limited company.
To this day, it continues to be a company that aims for constant growth by offering quality services while striving to achieve credibility and reliability.